Skip to content

Strejk

Det är möjligt att utlysa strejk om kollektivavtalsförhandlingarna med arbetsgivarsidan inte framskrider. Strejk är alltid den sista utvägen. PAM:s styrelse beslutar om strejk.

Under en strejk arbetar inte arbetstagarna och då får man inte lön, men PAM-medlemmar kan ansöka om strejkbidrag från facket.

När kan det bli strejk?

När kollektivavtalet går ut slutar även fredsplikten. Då är konfliktåtgärder så som strejker tillåtna. Strejkvarsel ska ges minst två veckor före strejken börjar, och man meddelar arbetsgivarförbundet och riksmedlaren om strejken. I meddelandet definieras strejkens orsaker, tidpunkt och omfattning.

Riksmedlaren försöker hitta en lösning för att fortsätta förhandlingarna eller lösa tvisten. Om man kommer överens om ett nytt kollektivavtal, så gäller fredsplikten igen.

Vem beslutar om strejken?

PAM:s styrelse beslutar om att inleda och avsluta en strejk.

Strejkens inverkan på arbetstagarna

Arbetsgivaren betalar inte lön under strejken, men PAM-medlemmar kan söka strejkbidrag. Arbetsgivaren får inte diskriminera arbetstagare som deltar i en strejk. Att delta i en laglig strejk orsakar inga personliga påföljder eller straff.

Svar på vanliga frågor om strejker

Att delta i strejk

Medan det är strejk

Strejkens inverkan på lön, semester och anställningen

Läs också 

Senast uppdaterad: 03.02.2025

Sök