Hyppää sisältöön
Artikkelit

05.02.2025 10:34

Lakko-oikeus koskee myös vuokratyöntekijöitä

Lakko on laillinen keino vaikuttaa työehtoihin ja vuokratyöntekijöillä on samat oikeudet osallistua siihen kuin muillakin työntekijöillä, muistuttaa PAMin järjestöjohtaja Risto Kalliorinne.

Lakon aikana työtaistelutoimenpiteet koskevat kaikkia työntekijöitä. Vuokratyöntekijä voi jäädä lakkoon, jos työskentelee lakon piirissä olevassa yrityksessä tai hänet kutsutaan vuokratyöfirman kautta työskentelemään lakkopäiväksi lakkokohteeseen.

– Lakko on laillinen keino puolustaa työntekijöiden oikeuksia ja työehtoja. Työtaisteluoikeus koskee kaikkia työntekijöitä riippumatta siitä, onko työsuhde suoraan työnantajaan vai vuokrafirman kautta, PAMin järjestöjohtaja Risto Kalliorinne painottaa.

Vuokratyöntekijällä on oikeus pidättäytyä tekemästä työtä, jota vakituinen henkilöstö ei tee lakon aikana.

– Vuokratyöntekijän ei tule tehdä mitään työtä, joka kuuluu lakon piiriin. Ei heidän kuulu korvata lakossa olevia työntekijöitä, Kalliorinne sanoo.

Lakkoavustus vuokratyöntekijälle

Vuokratyöntekijöinä työskentelevät PAMin jäsenet voivat hakea lakkoavustusta.

Oletko vuokratyöntekijä ja työtaistelutoimia tulossa? 

Sinä voit vuokratyöntekijänä jäädä lakkoon

  • jos työskentelet yrityksessä, joka on lakon piirissä.
  • jos sinut kutsutaan vuokrafirman kautta työskentelemään lakkopäiväksi lakkokohteeseen.


Jos kohtaat painostusta tai syrjintää lakkoon osallistumisen vuoksi, ota yhteyttä PAMiin tai työsuojeluviranomaisiin.

Mitä pidit tästä sisällöstä?

Haku